В этом выпуске разобрались, почему важно управлять людьми бережливо, и чем бережливое управление отличается от бережного. Гость поделился, что его зацепило в теме выгорания руководителей и почему важно рассматривать это не только как личную проблему, но и как организационный сбой. Конечно же, поговорили про переработки: в каких количествах они допустимы, а в каких уже нет. Обсудили подходы к человекоцентричному управлению и, наконец, то, почему счастье сотрудников – это не просто красивый лозунг, а экономически выгодная стратегия.